рус
Светлана Панаиотиди
Территория добра
Головна Новини України
29 Липня 2015, 21:08  Версія для друку  Відправити другу
×
Трудовий кодекс: за сексуальні домагання на роботі будуть звільняти (відео) http://www.segodnya.ua/img/article/6361/39_main.jpg http://www.segodnya.ua/img/article/6361/39_tn.jpg Україна Сексуальним домаганням може вважатися навіть натяк, жарт або анекдот на інтимну тему

Трудовий кодекс: за сексуальні домагання на роботі будуть звільняти (відео) События на ТК Украина

Сексуальним домаганням може вважатися навіть натяк, жарт або анекдот на інтимну тему


Особисте життя і робота – речі несумісні. Таке правило може стати законом. У проекті Трудового кодексу прописана заборона на флірт на робочому місці.

Сестри Івченко – Маша, Яся і Настя – з'явилися завдяки флірту батьків на роботі. Десять років тому Олег і Наталія закрутили роман у відрядженні в Тайланді.

"У літаку, коли летіли туди, гладив мене по коліну. Брав за ручку, наливав віскі. А коли назад летіли – там вже був перший поцілунок. Справжній", – розповідають Наталя й Олег Івченки, колеги-подружжя.

Сьогодні, перш ніж почати залицятися до колеги, потрібно гарненько подумати. У новому Трудовому кодексі хочуть заборонити фліртувати і домагатися один одного на роботі. Покарання – догана або звільнення.

"Якщо вони пишуть таку норму, то треба рамки записати, а то наші дівчата, як у Кореї, – повинні ходити в однакових костюмах однакового кольору", – каже Михайло Волинець, голова Конфедерації вільних профспілок України.

"Крім посмішки це більше нічого не викликає. Тоді потрібно чітко розписати, що таке флірт, що таке сексуальне домагання", – запропонував Олексій Мірошниченко, виконавчий віце-президент Конфедерації роботодавців України.

"Це може бути також дотик, звуки сексу, елементи руху, що нагадують статевий акт, наближення один до одного, це повинно бути незвично для вашого колективу і образливо особисто для людини", – пояснив Каміль Нуріманов, головний лікар Українського інституту сексології.

Сексуальним домаганням може вважатися навіть натяк, жарт або анекдот на інтимну тему. Якщо, звичайно, вони принизливі для кого-небудь в колективі. Але на фривольності колег українці скаржаться рідко. За багаторічну юридичну практику компанії, в якій працює Ганна, таких звернень було всього три. А суди – тривали роками.

"Це категорія справ, яка є найбільш недоказовою. Записи на диктофоні або відеозаписи, вони можуть бути розглянуті судом, але їх можуть визнати недостатніми", – зазначила Ганна Саєнко, юрист.

В американських судах аудіо- і відеодокази приймають. Але успіх вони так само не гарантують.

"Це дуже складно довести навіть у Сполучених Штатах. Але, я думаю, повинно бути загальне переконання: домагання жінки – це неправильно. І це має бути соціальною установкою", – додала Касандра Картблей, американський юрист.

Резонанс найчастіше викликають секс-скандали, пов'язані з чиновниками. Службовий роман американського президента Білла Клінтона з його стажисткою Монікою Левінські призвів до процедури імпічменту.

А в 2009 році в Україні депутат Одеської міськради Павло Срібняк звинуватив колегу – також депутата – Лілію Toмашевську у спробі спокусити його. Дама нібито запросила на каву в готель. Але до суду історія не дійшла.

Проект Трудового кодексу, що передбачає покарання за сексуальні домагання на роботі, вже схвалив профільний комітет Верховної Ради. Прийняти документ депутати обіцяють до кінця року.

Цю та інші новини ви можете подивитися у випуску інформаційної програми "События" на каналі "Україна".




×
Якщо ви знайшли помилку в тексті, виділіть її мишкою і натисніть Ctrl + Enter
Ви зараз переглядаєте новину "Трудовий кодекс: за сексуальні домагання на роботі будуть звільняти (відео)". Інші Новини України дивіться в блоці "Останні новини"

Додати коментар

Ваш коментар (залишилось символів 1000)
Правила коментування на сайті Сегодня.ua
Підписка: