Ринок праці в Україні: в тренді "курортні" вакансії і запити на домробітниць

Червень потішив приростом вакансій. При цьому, як і у травні, найбільшу активність проявляли роботодавці в сфері "Робочий персонал", повідомляють фахівці експертно-аналітичного центру Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна. Значне збільшення кількості пропозицій роботи відзначили також в сферах "Будівництво, нерухомість" і "Домашній персонал".

 "Але в червні спостерігалося зменшення числа вакантних пропозицій в сфері "Продажі", – говорить Катерина Криворученко, керівник Міжнародного кадрового порталу hh.ua. – Найбільш активними в червні були претенденти сфери "ІТ, телеком","Початок кар'єри, студенти" і "Продажі".

У травні було зафіксовано майже 35 тис. нових вакансій, тоді як в червні їх подали 39 тис., повідомляє і аналітична служба OLX.

"Незважаючи на загальну тенденцію зростання кількості оголошень на ресурсі в категорії "Робота" (8% за період травень – червень 2018 г.), рекомендуємо на майбутнє шукати роботу на літо завжди заздалегідь. Статистика показує, що роботодавці починають активний пошук кадрів в кінці весни", – нагадує керівник напрямку OLX "Робота" Марія Абдулліна.

У зоні доступу

В цілому активність серед тих, хто шукає роботу традиційно занизька – час відпусток. Проте працюючі українці і на відпочинку не припиняють працювати, як показує свіже опитування порталу hh.ua. 40% українців залишаються доступні керівництву і колегам для вирішення робочих питань під час відпустки. 15% залишаються доступні для комунікації, тільки якщо відпустка проходить в Україні, 12% – на зв'язку лише для начальства, 7% не переривають спілкування з клієнтами під час відпочинку. І лише 12% відзначають, що на період відпустки випадають з робочої сфери абсолютно і беззастережно.

Деокупація півдня країни – як українські військові відвойовують території

Заборона на пересування країною для військовозобов'язаних – всі деталі

Ракетні удари по мирних українськиих містах - липень 2022

Ядерний тероризм Росії

Літо у розпалі

Сезон вносить корективи у стрічку вакансій. Найбільше фахівців потрібно в сфері торгівлі, транспорту і логістики, а також в ресторанному бізнесі, підрахували в аналітичній службі OLX. Традиційно багато свіжих пропозицій в курортній зоні (Херсон, Затока, Кирилівка, Одеса, Лазурне, Залізний порт і т. Д). У рубриці "Робота" OLX спостерігають шквал вакансій для офіціантів, кухарів, мангальників і продавців.

"А ще в червні зустрічалися незвичайні запити, які навряд чи вдасться вписати в трудову книжку в тому варіанті, в якому їх пропонують на ресурсі. Наприклад, інструктор для навчання і здачі на прокат гідроскутерів, кухар-піццайоло, шаурміст", – зазначає Марія Абдулліна .

Для тих, хто вибирає тимчасову роботу на морях, роботодавці готові пропонувати житло і навіть харчування. Але якщо для роботи потрібно спеціальне спорядження, варто заздалегідь уточнити, чи нададуть його роботодавці (швидше за все, попросять їхати зі своїм). І взагалі вчитатися у вимоги до претендентів – трапляються незвичайні. Одна справа, коли шаурмістів і вантажників просять "не мати проблем з алкоголем", кажуть аналітики дошки інтернет-оголошень. І інше, коли реалізаторам пива ставлять умову "бути адекватним, але не занадто" і "не носити сандалі зі шкарпетками".

Буде реформа

Її проведе Міжнародна організація праці (МОП) за підтримки уряду Данії та Міністерства соціальної політики України. Уже взялися за реалізацію 5-річного проекту, в результаті якого управління ринком праці у нас повинно оптимізуватися. У МОП відзначили проблему: в Україні професійні навички середнього здобувача не відповідають сучасним вимогам ринку праці. Терміново потрібні допомога підприємцям і нормальний соціальний діалог. Так, іде реформування служби зайнятості, обіцяють підтримку організацій роботодавців і профспілок. В рамках проекту МОП наведе порядки в 4 областях України за допомогою концепції місцевих партнерств зайнятості, модернізує 3 навчальних плани професійно-технічної освіти. Планується створити 5 нових послуг для 4 регіональних офісів Державної служби зайнятості, підготувати 7 основних і 75 тренерів за програмою МОП. А ще мають намір взяти на курси підприємницької діяльності не менше як 4500 слухачів, 240 осіб навчити технікам колективних переговорів і створити 5 платформ для ведення та укладення колективних переговорів.

Вакансії – хіти сезону

• різноробочий в цирк шапіто;
• продавець м'якого морозива;
• дайвер для занурення клієнтів;
• варщик кукурудзи на дому (з оплатою 1 грн за качан);
• водій на поїзд-атракціон;
• актор у квест-кімнату (жанр хоррор);
• няня для собаки

Джерело: сайт OLX