Ми оновили правила збору та зберігання персональних даних

Ви можете ознайомитисЬ зі змінами в політиці конфіденційності. Натискаючи на кнопку «Прийняти» або продовжуючи користуватися сайтом, ви погоджуєтеся з оновленими правилами і даєте дозвіл на використання файлів cookie.

Прийняти

Ринок праці на Одещині: кількість офіційних працівників скоротилася на 8 тисяч

2 червня 2017, 06:38

Валерія Сєрова

Підприємці не оформляють співробітників. Експерти: їм вигідніше бути в тіні

Причиною погіршення статистичних показників стали кілька факторів, серед яких і трудова міграція. Фото: Дзеркало тижня

Причиною погіршення статистичних показників стали кілька факторів, серед яких і трудова міграція. Фото: Дзеркало тижня

В облуправлінні Держстатистики запевняють: з початку року кількість офіційно працевлаштованих в Одеській області пішла на спад. "Сегодня" поспілкувалася з експертами, які вважають, що на ситуацію могли вплинути трудова міграція і корупційні схеми.

В обласному управлінні Держстатистики розповіли, що в першому кварталі в області офіційно працювали 421,7 тис. осіб, що на 0,9%, або майже на 8 тисяч працівників, менше, ніж в першому кварталі минулого року. "У цьому значенні не враховуються співробітники, які працюють за правовими договорами, поєднують або тимчасово відсутні з збереженням робочого місця", – пояснюють в Держстаті.

Тим часом в обласному управлінні Держпраці нещодавно заявили, що до кінця серпня планують провести в регіоні інформаційну роботу з роботодавцями та працівниками, маючи намір донести до громадян переваги офіційного працевлаштування. "Також пройдуть інспекційні відвідування підприємств з метою виявлення фактів незадекларованої праці", – заявили у відомстві. Зазначимо, що штраф за співробітника без трудового договору становить 96 000 грн.

Реклама

За словами політолога Геннадія Чижова, причиною погіршення статистичних показників стали кілька факторів, серед яких і трудова міграція. "Дуже багато жителів області їдуть працювати за кордон, – вважає Чижов і зазначає, що також продовжують працювати корупційні схеми, тому українські підприємці не бояться штрафів і не хочуть виходити з тіні. – Люди продовжують отримувати зарплати в конверті, а якщо їх і оформляють офіційно, то на неповний робочий день".

А голова Асоціації роботодавців півдня України Юрій Борщенко впевнений, що ситуація не зміниться, поки влада не сприятиме розвитку бізнесу та появі нових робочих місць на законодавчому рівні.

В тренді
"Мажорна" ДТП під Житомиром: загинула студентка, ще одна дівчина – в комі

ЛАЗІВКИ І СЕЗОННА РОБОТА

Економіст Едуард Каражія вважає, що показник в 0,9% – це не привід говорити про значні зміни в трудовій сфері. "Цілком можливо, що вісім тисяч – це люди, які вирішили закрити свої СПД (суб'єкт підприємницької діяльності. – Авт.), тому що ніякого доходу ця діяльність не приносила. Також вплинути на статистику могли люди, які цього року пішли на пенсію", – вважає Каражія, додаючи, що необхідно дочекатися середньорічної оцінки, оскільки зазвичай показники поліпшуються в середині року за рахунок сезонних робіт.

Однак експерт називає і лазівку, за допомогою якої підприємці уникають виплати податку за співробітника – за документами людина працевлаштовується не на основну роботу, а за сумісництвом. У такому випадку роботодавець не платить за неї податок, а Держстат не враховує її при підрахунку працевлаштованих осіб.

Читайте найважливіші та найцікавіші новини у нашому Telegram

Реклама

Реклама

Новини партнерів

Загрузка...

Новини партнерів

Loading...
загрузка...